5月11日，中共中央政治局常委、國務院總理李克強主持召開政府特殊津貼制度高層次高技能人才座談會。
會上，張繼平、卜憲群、吳晨、王翀、李培等享受政府特殊津貼高層次專業技術、高技能人才代表發了言，并就完善特貼制度、加強基礎研究、加大對技能人才和青年人才支持、推動國際交流等提出建議。李克強與大家交流，對廣大特貼人才創新求實，為促進經濟社會發展、弘揚中華優秀文化等作出的貢獻予以充分肯定，要求有關部門認真研究大家的建議。
李克強說，政府特殊津貼是黨和國家尊重、關心、支持人才的重要制度安排，實施30年來取得顯著成就。這一制度不重物質獎勵而是強化榮譽激勵，有力推動廣大科研人員和高技能人才發揮才干、積極投身國家建設和發展。新形勢下，要在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，按照黨中央、國務院部署，進一步完善人才激勵制度，匯聚各方智慧和力量，推動高質量發展，開啟全面建設社會主義現代化國家新征程。
李克強說，推進社會主義現代化建設，必須依靠人才，依靠勤勞智慧的人民群眾。中國這樣一個有著14億人口的大國實現現代化，是人類歷史上沒有過的，面臨很多困難挑戰。但發揮好我們豐富的人力人才資源優勢，就能匯聚成現代化建設的強大力量。要尊重科學、堅持實事求是，尊重知識、博采眾長，愛才惜才、不拘一格選拔和使用人才，推動形成人才輩出、拔尖人才脫穎而出的良好局面。人才培養要注重加強基本功訓練，一步一步打牢基礎，重視學習掌握基礎知識和理論，研讀和傳承中華優秀傳統文化經典，加大對坐冷板凳、“十年磨一劍”的基礎研究和“長線”研究的支持。要在全社會弘揚科學精神、工匠精神、專業精神，造就更多精益求精、技藝精湛的技能人才。要完善和優化特貼制度，更好發揮導向作用，激勵更多人爭相成才、人盡其才。要推動國際交流合作，學習借鑒人類優秀文明成果，在互利共贏中提升創新創造能力。
李克強說，要營造各類人才施展才能的氛圍。經濟社會發展既要有良好的營商環境，也要有有利于人才成長和發揮作用的環境。要深化“放管服”改革，推進教育體制、科技體制等改革，破除各種不合理限制，使科研團隊有更大自主權，使各類人才心無旁騖潛心研究、專心致志鉆研技能，推動三百六十行行行出狀元。創新“揭榜掛帥”等新型科研項目組織管理方式，對能干事、干成事的人才給平臺、給榮譽、給激勵。青年人才最具創新潛能。要支持更多優秀青年在重大科研任務中挑大梁，促進他們在科研黃金階段多出成果。希望老一輩科學家和高技能人才獎掖后學、甘當人梯，為年輕人成才拓展空間。
